RESSOURCES HUMAINES

  • Les ressources humaines sont au cœur de la valeur immatérielle de l’entreprise.
  • Elles doivent être pilotées grâce au triple levier (i) des coûts, (ii) de la maintenance des savoirs et (iii) du bien-être dans l’entreprise.

Contrôle de gestion social

Tableau de bord social

Maîtrise de la masse salariale

Contrôle de gestion de la masse salariale

Systèmes d'informations des Ressources Humaines

Construire un SIRH performant